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TRABAJE CON NOSOTROS 

Si desea formar parte de nuestro equipo envié su hoja de vida:

PROCESO DE SELECCIÓN  DEL PERSONAL

El proceso de selección de las unidades siempre se hace acorde a las necesidades y exigencias específicas de nuestros clientes siguiendo los pasos que se muestran a continuación:

PRE-SELECCIÓN

Nuestro equipo de Recursos Humanos se encarga de realizar un proceso de pre-selección tomando en cuenta estos parámetros:

 

  • Edad

  • Educación

  • Condiciones físicas

  • Apariencia

  • Historial laboral

  • Antecedentes penales

  • Referencias personales y laborales

ENTREVISTAS Y PRUEBAS

Un equipo de médicos y psicólogos bajo la guía de nuestro personal de recursos humanos llevan a cabo los siguientes pasos: 

  • Entrevista en varias etapas

  • Prueba de personalidad y confiabilidad

  • Evaluación de conocimientos específicos

  • Evaluación psicológica detallada

FORMACIÓN INTEGRAL Y ESPECIALIZACIÓN

Nuestras unidades están debidamente entrenadas en:

 

  • Defensa personal

  • Relaciones humanas

  • Actuación ante un hecho punible

  • Prevención de incendios y/o incidentes

  • Manejo y uso de armas de fuego

  • Elaboración de registros e informes


El oficial de seguridad, al culminar satisfactoriamente su adiestramiento básico, se incorpora a un periodo de prueba donde ésta bajo una supervisión constante y permanente y es evaluado en el propio centro de servicio.