TRABAJE CON NOSOTROS
Si desea formar parte de nuestro equipo envié su hoja de vida:
PROCESO DE SELECCIÓN DEL PERSONAL
El proceso de selección de las unidades siempre se hace acorde a las necesidades y exigencias específicas de nuestros clientes siguiendo los pasos que se muestran a continuación:
PRE-SELECCIÓN
Nuestro equipo de Recursos Humanos se encarga de realizar un proceso de pre-selección tomando en cuenta estos parámetros:
-
Edad
-
Educación
-
Condiciones físicas
-
Apariencia
-
Historial laboral
-
Antecedentes penales
-
Referencias personales y laborales
ENTREVISTAS Y PRUEBAS
Un equipo de médicos y psicólogos bajo la guía de nuestro personal de recursos humanos llevan a cabo los siguientes pasos: ​
​
-
Entrevista en varias etapas
-
Prueba de personalidad y confiabilidad
-
Evaluación de conocimientos específicos
-
Evaluación psicológica detallada
FORMACIÓN INTEGRAL Y ESPECIALIZACIÓN
Nuestras unidades están debidamente entrenadas en:
-
Defensa personal
-
Relaciones humanas
-
Actuación ante un hecho punible
-
Prevención de incendios y/o incidentes
-
Manejo y uso de armas de fuego
-
Elaboración de registros e informes
El oficial de seguridad, al culminar satisfactoriamente su adiestramiento básico, se incorpora a un periodo de prueba donde ésta bajo una supervisión constante y permanente y es evaluado en el propio centro de servicio.